Teacher, Senior teacher, Assistant Principal, and Principal inorder are career pathway in --------------------------- field

المعلم،المعلم الأول، مساعد المدير، المدير. المسار الوظيفي في مجال ----------------.

Outlineyour career goals is one of steps to consider while build a career pathway

 تحديد أهدافك المهنية هي واحدة من الخطوات التي يجب أخذها في الاعتبار أثناء بناء مسار وظيفي

Different personality types usually naturally gravitate toward same careers

الشخصيات المختلفة تنجذب عادةً بشكل طبيعي نحو نفس المهن

Intruding on other's privacy is one form of bullying in workplace

التدخل في خصوصية الآخرين هو شكل من اشكال التنمر في بيئة العمل

Violence is acts or verbal comments that couldviolence psychologically or 'mentally' hurt and may isolate a person in theworkplace.

العنف هو أفعال او تعليقاتلفظية يمكن ان تؤذي الانسان نفسيا او عقليا وقد تعزله في مكان العمل.

Focused on your job and your performance inworkplace is good to avoid the dysfunctional behaviors

التركيز على عملك وأدائك في مكان العمل أمر جيد لتجنب السلوكيات المعطلة

 It isimportant to revisit your career goals as you grow personally and professionallyto ensure your goals remain achievable and aligned with your interests.

من المهم إعادة النظر في أهدافك المهنية مع نموك الشخصي والمهني لضمان بقاء أهدافك قابلة للتحقيق ومتوائمة مع اهتماماتك.

When the worker iscareless about quality, considered one of the functional behaviors that affect the workflow process

عندما يكون الموظف مهملا بشأن الجودة، يعتبر أحد السلوكيات الفعالة التي تؤثر على سير العمل

The responsibilities and tasksbecome more easier everytime you moved from one job to another on the career ladder.

تصبح المسؤوليات والمهام أكثر سهولة في كل مرة تنتقل فيها من وظيفة إلى أخرى على السلم الوظيفي.

There is a certain timetable forclimbing the career ladder.

هناك جدولزمني معين لتسلق السلم الوظيفي

Some follow a career path withinone field, while others may change their fields to achieve career or personalgoals.

يتبعالبعض مسارًا مهنيًا في مجال واحد، في حين قد يغير آخرون مجالاتهم بشكل دوريلتحقيق اهداف مهنية او شخصية.

The dysfunctional behavior affectsthe overall performance negatively

يؤثر السلوك المعطل على الأداء العام بشكل سلبي

Favoritism and preferentialtreatment consider one of theworkplace dysfunctional behaviors

المحسوبيةوالمعاملةالتفضيليةتعتبرواحدةمنالسلوكياتالمعطلةفي بيئة العمل

Increased productivity is a result for workplace dysfunctional behavior

زيادة الإنتاجية هي نتيجة السلوكيات المعطلة في بيئة العمل

List 3 Tips for a successful career path.

اكتب ثلاث نصائح لمسار مهني ناجح    

Write 4 Consequences of workplace dysfunctional behavior