SEMANGAT KERJA SEPASUKAN
Quiz by NAIEMATON BINTI ABU BAKAR KPM-Guru
Feel free to use or edit a copy
includes Teacher and Student dashboards
Measure skillsfrom any curriculum
Measure skills
from any curriculum
Tag the questions with any skills you have. Your dashboard will track each student's mastery of each skill.
With a free account, teachers can
- edit the questions
- save a copy for later
- start a class game
- automatically assign follow-up activities based on students’ scores
- assign as homework
- share a link with colleagues
- print as a bubble sheet
10 questions
Show answers
- Q1Apakah yang dimaksudkan dengan semangat kerja sepasukan?Persaingan di antara para pekerjaMelakukan kerja sendiri tanpa bantuanKerjasama dalam kumpulan untuk mencapai matlamat yang samaPekerjaan mengikut jadual yang ditetapkan30s
- Q2Apakah kepentingan semangat kerja sepasukan dalam sesuatu organisasi?Meningkatkan produktiviti dan pencapaian matlamatMenurunkan motivasi individuMenyebabkan konflik di antara ahli pasukanMeningkatkan persaingan dalam organisasi30s
- Q3Apakah ciri-ciri semangat kerja sepasukan yang baik?Bekerja secara individu tanpa rujukan kepada orang lainKerjasama, saling percaya, komunikasi yang baikPersaingan, egoisme, dan kepentingan diriPenentangan dan konflik antara ahli pasukan30s
- Q4Apakah manfaat semangat kerja sepasukan kepada individu?Menjaga status quo dalam organisasiMenyebabkan tekanan dan keletihanMembatasi perkembangan kerjaya individuMeningkatkan motivasi dan kepuasan kerja30s
- Q5Apakah kelebihan bekerja dalam pasukan?Peningkatan persaingan dalam pasukanPeningkatan penyelesaian masalahPeningkatan beban kerja individuPeningkatan keraguan antara ahli pasukan30s
- Q6Apakah peranan kepimpinan dalam memupuk semangat kerja sepasukan?Menyebabkan konflik dan ketidakseimbangan dalam pasukanMemimpin, memotivasi, dan memberikan arahan kepada ahli pasukanMenyimpan maklumat dan pengetahuan untuk diri sendiriMeletakkan kepentingan individu di hadapan kepentingan kumpulan30s
- Q7Apakah kesan positif semangat kerja sepasukan terhadap suasana kerja?Kehilangan fokus dan motivasiAtmosfera yang positif dan harmoniKurangnya interaksi antara rakan sekerjaAtmosfera yang tegang dan konflik30s
- Q8Apakah kepentingan komunikasi yang efektif dalam semangat kerja sepasukan?Menghalang kolaborasi antara ahli pasukanMenyebabkan kekeliruan dan ketidaktepatanMemudahkan pertukaran idea dan maklumat antara ahli pasukanMemperkuat persaingan dalam pasukan30s
- Q9Apakah cabaran yang mungkin dihadapi dalam semangat kerja sepasukan?Keputusan yang selalu diputuskan oleh individuPerbezaan pendapat dan konflik personalitiKurangnya interaksi sosial di tempat kerjaKetidakseimbangan beban kerja antara ahli pasukan30s
- Q10Apakah tujuan utama semangat kerja sepasukan?Menyebabkan persaingan di antara ahli pasukanMelakukan kerja secara individuMemanfaatkan individu secara peribadiMencapai matlamat yang ditetapkan30s