Question 1

Apa perbedaan antara manajer dan pemimpin?

Accepted Answer

Pemimpin fokus ke visi, arah dan memotivasi orang lain, Manajer fokus mengelola dan mengkoordinasi kegiatan

Answer

Manajer hanya bekerja sendiri, pemimpin bekerja kelompok

Answer

Manajer tidak memiliki tanggung jawab

Answer

Pemimpin tidak perlu mengambil keputusan

Question 2

Teori kepemimpinan dipengaruhi oleh?

Accepted Answer

Karakter, tindakan, dan situasi

Answer

Harga dan keuntungan

Answer

Teknologi dan mesin

Answer

Jabatan dan usia

Question 3

Ini adalah model kepemimpinan abad ke?

Accepted Answer

21

Answer

18

Answer

20

Answer

19

Question 4

Karakteristik pemimpin dengan gaya transformasional adalah?

Accepted Answer

Semua Benar

Answer

Inspiratif dan Intelektual

Answer

Karismatik

Answer

Personifikasi

Question 5

Apa tujuan utama dari gaya kepemimpinan ideal?

Accepted Answer

Mencapai tujuan organisasi secara efektif dan berkelanjutan

Answer

Mendapatkan kekuasaan sebanyak-banyaknya

Answer

Bekerja sendiri tanpa bantuan tim

Answer

Menghindari konflik dalam

Question 6

Selain upah dan keadilan kondisi apa yang diinginkan karyawan agar mereka dapat fokus dalam bekerja?

Accepted Answer

Ketenangan bekerja

Answer

Persaingan yang ketat

Answer

Jam kerja yang sangat panjang

Answer

Peraturan yang sangat kaku

Question 7

Kepemimpinan berfokus pada?

Accepted Answer

Motivasi dan perubahan

Answer

Mengatur dan mengawasi

Answer

Komunikasi

Answer

Kepercayaan

Question 8

Fleksibilitas Mencakup?

Accepted Answer

Beradaptasi dengan perubahan dan bereksperimen dengan ide-ide baru

Answer

Kemampuan memimpin dengan keras

Answer

Menolak ide baru

Answer

Mempertahankan strategi lama

Question 9

Salah satu dampak gaya kepemimpinan transformasional adalah?

Accepted Answer

Mendapatkan kepercayaan dan rasa hormat karyawan

Answer

Menurunkan motivasi karyawan

Answer

Menghilangkan rasa percaya diri

Answer

Membatasi kreativitas

Question 10

Memahami keunikan Generasi Z dapat membantu karyawan untuk ….

Accepted Answer

Mengenali kemampuan dan berpartisipasi dalam pengambilan keputusan

Answer

Menghindari pekerjaan

Answer

Menolak aturan perusahaan

Answer

Mengurangi kerja sama

Related quizzes

Related quizzes